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Technicien en environnement

Les consultants en environnement Progestech inc

Depuis 1991, Les consultants en environnement PROGESTECH offrent aux entreprises, plus particulièrement celles œuvrant dans le domaine manufacturier, des services-conseils liés à la gestion environnementale de leurs divers projets, à l’évaluation environnementale et à la gestion de sites industriels sous tous les aspects : administratifs, légaux, techniques, permis, etc. Au fil des ans, PROGESTECH s’est créé une réputation d’excellence grâce à sa profonde connaissance des exigences légales et gouvernementales auxquelles doivent se soumettre les entreprises. Ses spécialistes sont en mesure d’alléger la tâche des gestionnaires d’entreprises, et même d’accélérer les résultats. PROGESTECH possède toute l’expertise souhaitée pour représenter avec professionnalisme sa clientèle auprès des autorités reconnues. PRINCIPAUX CHAMPS D’ACTIVITÉ • Gestion environnementale de l’entreprise; • Vérification de conformité environnementale (audit); • Évaluation environnementale de site; • Hydrogéologie de l’environnement; • Modélisation atmosphérique; • Caractérisation des milieux naturels. La clientèle de PROGESTECH se retrouve parmi les entreprises manufacturières, industrielles, institutionnelles et commerciales. PROGESTECH dessert aussi une clientèle institutionnelle, notamment dans le domaine bancaire ou de l’assurance, devant effectuer des études environnementales ou des rapports touchant les aspects environnementaux de leurs projets. Nous sommes particulièrement fiers de la relation de confiance que nous avons établie avec nos clients.

Contact

Dominic Baril, ing.
Courriel
Site Web
Tél : 819 376-2214

Publié le 24 Octobre 2018
Date limite de candidature : 23 Novembre 2018


Description sommaire des tâches

PROGESTECH est actuellement à la recherche d’un (e) technicien (ne) en environnement responsable des travaux terrain en lien avec la caractérisation et la réhabilitation des terrains contaminés. Il (elle) effectuera principalement des travaux d’échantillonnage des sols, des eaux souterraines et la supervision de travaux.

 

Rapports organisationnels

 

Sous l’autorité du Directeur de projets, le (la) Technicien (ne) agira sous la supervision directe des Chargés (es) de projet de l’entreprise.

 

Aucun membre du personnel ne relève du Technicien.

 

Principales tâches et responsabilités

 

  • Réaliser des travaux d’investigation (forage et/ou sondage) des sols;
  • Superviser l’excavation de sols contaminés et effectuer le suivi de la gestion des déblais;
  • Superviser l’installation de puits d’observation;
  • Effectuer la description stratigraphique des sols et matériaux;
  • Procéder au prélèvement de sols et d’eaux souterraines à l’aide d’instruments adéquats;
  • Assurer l’envoi des échantillons prélevés à un laboratoire accrédité, et ce, selon les délais prescrits;
  • Réaliser les essais de perméabilité in situ;
  • Effectuer la prise de mesures et les levés topographiques requis;
  • Rédiger les journaux de sondages et les rapports journaliers;
  • Assister les Chargés (es) de projets dans la rédaction de divers documents;
  • Toute autre tâche connexe.

Exigences du poste

Qualifications requises

 

  • Diplôme d’études collégiales relié à l’environnement (milieu naturel, protection de l’environnement, minéralogie, géologie, etc.) ou au génie;
  • Minimum de 2 ans d’expérience pertinente en échantillonnage et surveillance de chantier dans le domaine de l’environnement OU caractérisation des sols et réhabilitation de sites;
  • Excellente connaissance des méthodes d’échantillonnage du MDDELCC;
  • Aptitude à manipuler divers instruments d’échantillonnage;
  • Maîtrise de l’environnement office;
  • Maîtrise le français à l’oral et à l’écrit;
  • Détenir un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule.

 

Atouts

 

  • Expérience dans une firme de génie conseil;
  • Membre en règle d’un ordre professionnel (OTQ, etc.);
  • Détenir l’attestation de l’ASP Construction;
  • Détenir la certification SIMDUT.

Région : Mauricie

Date d'entrée en fonction : Immédiat

Salaire offert : Selon la charte salariale de l'entreprise

Nombre d'heure/semaine : 37,5h/semaine heures

Autres informations :

Avantages

  • Horaire flexible;
  • Salaires concurrentiels;
  • Assurances collectives;
  • Formations continues;
  • Cadre de travail stimulant.

 

Seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi.


Date limite de candidature : 23 Novembre 2018

Candidature spontanée