Agent·e de projet en mobilité durable
Date d'entrée en fonction
dès que possibleNombre d'heures/semaine
15-20Description sommaire des tâches
Sous la supervision de la chargée de projet en mobilité durable, et en collaboration avec des collègues à l’interne et à l’externe, tu seras appelé.e à travailler sur de multiples mandats au sein de notre projet phare en mobilité durable, Le Bon Mouv’.
Projet d’intervention et de sensibilisation en mobilité durable (Le Bon Mouv’)
Ce projet d’accompagnement des ménages au transfert modal et de sensibilisation à la mobilité durable à l’endroit du grand public entame sa deuxième année. L’agent·e de projet sera amené·e à se déplacer à Lachine et dans le Sud-Ouest (parfois la fin de semaine et en soirée) pour réaliser les principales tâches suivantes
Accompagnement des ménages en transfert modal
● Mener les activités d’accompagnement des ménages pour l’ensemble du
processus (de la rencontre initiale à la clôture du parcours), selon une
procédure établie ;
● Assurer les tâches de suivi avec les participant·e·s (répondre aux questions,
envoyer des rappels, aider à soulever tous les freins qu’iels peuvent rencontrer
lors de leurs parcours, etc.)
● Rechercher et proposer des solutions de mobilité durable adaptées à la réalité
et aux besoins des particuliers et des organisations participant au programme;
Animation et sensibilisation
● Animer des ateliers, présentations et kiosques d’information, en adaptant le
contenu selon les publics ciblés et les contextes.
● Promouvoir les options de mobilité durable disponibles sur les territoires
d’intervention au travers de la création d’outils et d'activités de distribution
(porte-à-porte);
● Créer du contenu de sensibilisation à la mobilité durable et promouvoir des
activités (ex. : publication pour le groupe Facebook des ménages participants,
infolettre, courtes vidéos)
Coordination logistique
● Coordonner les prêts de vélos et de vélos électriques aux participant·e·s
(planification, suivis, inspection de l’équipement avant et après les prêts) ;
● Collaborer avec des organisations partenaires pour l’accueil d’ateliers et
d’activités de sensibilisation et dans la mise en œuvre de celles-ci.
Amélioration continue et évaluation
● Contribuer à la collecte de données et au suivi des indicateurs du projet ;
● Participer à l’amélioration continue du processus d’accompagnement, des
outils et des procédés ;
● Assister dans les tâches de reddition de comptes auprès de partenaires et
bailleurs de fonds (rédaction, suivi de cibles et budgets)
Autres mandats
● Représenter, avec la chargée de projet en mobilité durable, le GRAME sur
différents comités et dans ses activités de représentation sur la mobilité
durable;
Rôle et responsabilités
● Baccalauréat en urbanisme, en aménagement du territoire, en logistique, en
gestion de projet, en environnement ou autre domaine pertinent, ou
l’équivalent (peut être en cours d’obtention et que cette expérience soit
comptabilisée comme un stage);
● Entregent et initiative, bonnes capacités relationnelles et
communicationnelles;
● Polyvalence, organisation et autonomie;
● Bonne maîtrise du français et bonne compréhension générale parlée et lue de
l’anglais (intermédiaire);
● Capacité de se déplacer facilement dans le territoire de Lachine et du
Sud-Ouest.
Exigences du poste
DES POINTS BONIS POUR TOI, SI TU AS
● Une bonne expérience personnelle des différentes options de mobilité durable
disponibles à Montréal;
● De l’expertise et/ou expérience en mobilisation citoyenne;
● De l’expertise et/ou expérience en politique;
● Un diplôme de 2e cycle, obtenu ou en cours d’obtention
● Permis de conduire valide
Informations supplémentaires
AU GRAME, ON VEUT QUE TU SOIS BIEN
● Des horaires flexibles;
● Du télétravail bien dosé;
● Un programme de référencement;
● Accès à un régime de retraite à prestations déterminées avec cotisation de
l’employeur après 3 mois de service;
● Accès à un programme d’assurances collectives incluant un service de
télémédecine avec cotisation de l’employeur après 6 mois de service;
● Quatre semaines de congés annuelles (deux semaines de vacances, une
semaine de congés mobiles et une semaine de congé pendant les Fêtes);
● Compensation financière mensuelle pour les dépenses personnelles associées
au travail (cellulaire, titre de transport, internet résidentiel, etc.);
● Un management collaboratif reposant sur la confiance et le codéveloppement;
● Un bel environnement de travail à deux pas des berges du canal Lachine;
● Des activités sociales qui ponctuent l’année;
● Une équipe dynamique, engagée et qui a vraiment du fun.
Lieu de travail : Hybride télétravail et bureau. Nos bureaux sont situés au 735, rue
Notre-Dame, Lachine H8S 2B5.
Salaire : Entre 20,00 $ et 24,38 $ l’heure, selon notre échelle salariale, qui sera indexée au 1er avril 2026.
Type d’emploi : Régulier, temps partiel (15 à 20h/semaine)
Date d’entrée en poste : Le plus tôt possible
Fais nous parvenir ton curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation, en
format PDF, par courriel à l’adresse recrutement@grame.org en identifiant l’objet «
Agent.e de projet en mobilité durable ». Les candidatures seront analysées sur
réception. Nous remercions tous les candidat(e)s de leur intérêt, mais seules les
personnes convoquées en entrevue seront contactées. Les entrevues auront lieu
selon la réception des candidatures.
Le GRAME s'est doté d'une politique d'Équité, Diversité et Inclusion (EDI) qui
s'applique à toutes ses sphères d'activités. Par ce fait, les candidatures de personnes de tout genre, origine, condition et expérience sont encouragées.
QUI NOUS SOMMES
Alors que les changements climatiques deviennent le principal enjeu de l’humanité,
et que 75 % des humains vivent en zones urbaines, le GRAME est convaincu qu’il est
possible de bâtir des collectivités résilientes qui vivent dans des environnements
sains et durables. C’est ce à quoi il consacre toutes ses énergies.
Le GRAME agit pour un meilleur environnement en collaboration avec les citoyens,
les communautés et organismes de même qu’avec les gouvernements, en
intervenant sur le terrain, en déployant des programmes d’éducation et de
sensibilisation et en émettant des recommandations ancrées dans la rigueur
scientifique qui la caractérise depuis sa création. [Découvres-en plus sur le GRAME!]
Présentation de l'employeur
QUI NOUS SOMMES Alors que les changements climatiques deviennent le principal enjeu de l’humanité, et que 75 % des humains vivent en zones urbaines, le GRAME est convaincu qu’il est possible de bâtir des collectivités résilientes qui vivent dans des environnements sains et durables. C’est ce à quoi il consacre toutes ses énergies. Le GRAME inspire, outille et mobilise les citoyens, les organisations et les gouvernements pour que tous s’engagent dès maintenant à façonner un meilleur environnement, lequel engendre à son tour des communautés plus justes et plus en santé.
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