ANALYSTE EN ENVIRONNEMENT- ÉTUDES TECHNIQUES ET PROJETS MUNICIPAUX

Description sommaire des tâches

L’entreprise Stratzer Conseils Inc, spécialisée en gestion des matières résiduelles et en gestion environnementale, recherche des candidats (es) pour pourvoir un poste d’analyste en environnement; profil études techniques et projets municipaux.

Stratzer Conseils Inc (ci-après Stratzer) est le leader au Québec dans l’évaluation, la planification, l’opération, la caractérisation et l’optimisation de la gestion des matières résiduelles. L’objectif de Stratzer est de trouver des solutions créatives afin d’optimiser les pratiques actuelles pour éliminer moins et gérer mieux. Son objectif est d’être un acteur incontournable de la gestion globale des matières résiduelles et l’entreprise souhaite se démarquer par une offre de service innovante qui met de l’avant la proactivité d’une équipe créative, polyvalente et à l’écoute de ses clients. Notre équipe est composé d’une quarantaine de personnes dynamiques, autonomes et professionnelles qui travaillent pour diverses clientèles et qui s’appuient constamment sur l’entraide ainsi que le travail d’équipe.

Rôle et responsabilités

L’Analyste en Environnement – Études techniques et projets municipaux aura pour principale tâche d'accompagner les chargés et directeurs de projet dans la réalisation des études et mandats en cours et à venir. Cette personne sera amenée à réaliser différentes études d'envergure en gestion des matières résiduelles, notamment pour la clientèle municipale. Son rôle d’analyste sera très important dans l'ensemble des études à laquelle elle participera et deviendra un élément clé de l’organisation.

DESCRIPTION DU POSTE:
 Accompagner les clients municipaux dans la réalisation de diverses études techniques et stratégiques ou dans le développement de leur projet innovant en GMR;
 Effectuer des recherches littéraires et de l’acquisition d’informations pour diverses études en gestion environnementale : il peut s’agir de portraits, d’enquêtes, de revues littéraires, d’analyses de gisement, etc.;
 Travailler en étroite collaboration avec les chargés et directeurs de projet;
 Travailler en étroite collaboration avec les partenaires, clients et fournisseurs;
 Participer à des demandes d’autorisation ministérielle, des plans de mesures correctives ou tous autres documents exigés par le MELCC;
 Rédiger les comptes-rendus de rencontre, les notes techniques des projets et les rapports d’analyse et de stratégies;
 Participer à des offres de services, des plans de travail et des présentations;
 Assurer un soutien logistique pour la bonne marche des projets à réaliser;
 Toutes autres tâches connexes.

Exigences du poste

PROFIL RECHERCHÉ :

 Posséder une formation universitaire en ingénierie ou en sciences. Une maîtrise en environnement est un atout;
 Posséder un minimum de 3 années d’expérience pertinentes reliées au poste;
 Avoir de bonnes capacités et des expériences de travail de recherche;
 Avoir de bonnes capacités et des expériences dans la planification, la réalisation et la rédaction de rapports techniques : une bonne capacité de synthèse et de rédaction est essentielle;
 Connaitre la réglementation qui couvre la gestion des matières résiduelles;
 Connaissance des technologies de traitement et des modes de gestion des matières résiduelles (organiques, recyclables, résidus de construction, de démolition et de rénovation, etc.) : un atout;
 Avoir une bonne connaissance des logiciels de la Suite Office et de Windows;
 Être débrouillard, autonome et fiable;
 Travailler avec rigueur et démontrez du leadership;
 Maitriser bien l’anglais (communication verbale et écrite).

PARTICULARITÉS DU POSTE :
 Contrat à durée indéterminée avec une période de probation de 4 mois;
 Entrée en poste immédiate;
 Horaire de 35 heures par semaine;
 Conditions salariales selon les compétences et l’expérience;
 Lieu de travail principal : Au bureau de Montréal (5595 rue Fullum), avec formule hybride en télétravail et déplacement occasionnel chez les clients;
 Seuls les candidats retenus seront contactés et reçus en entrevue.

Informations supplémentaires

POURQUOI TRAVAILLER CHEZ STRATZER ?

 Équipe incroyable de 50 professionnels dévoués et engagés;
 Avantages sociaux compétitifs dont participation au REER collectif, aux assurances collectives, jours de maladie payés, etc.;
 Plusieurs activités de formation et de teambuilding pendant l’année;
 Horaire flexible et conciliation travail-famille;
 Accès facile en autobus et en transports actifs (douche, support à vélo, etc.)

Pour ne pas alourdir le texte, nous nous conformons à la règle qui permet d'utiliser le masculin avec la valeur de neutre.

Nous remercions tous les candidats ayant manifesté de l’intérêt pour le poste. Cependant, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Stratzer Conseils Inc. souscrit à l’équité en matière d’emploi.